Как научиться видеть в рабочем коллективе хорошее?

Вопрос читателя:

Здравствуйте! Я уже 8 лет работаю в одной организации, поменялся практически весь коллектив, но такого гадюшника, как сейчас, никогда не было. Духовный отец не дал благословения мне уйти. Сказал: научись видеть в людях хорошее. Но как это сделать, не понимаю. Подскажите, пожалуйста.

Валерия

Ответ священника:

Бог Вас да благословит!

Очень здорово, на самом деле, что Ваш духовник не дал Вам благословение менять работу из-за коллектива. Это может быть отличной школой духовного возрастания.

«Гадюшник» — это не люди и их характеристика, это атмосфера, созданная их поступками. Ваш духовный отец, скорее всего, имеет в виду именно это: научиться не отождествлять личность человека с тем злом, которое он творит.

Попробуйте смотреть на них как на больных. Если человек плетёт интриги, завидует, подставляет — он глубоко несчастен внутри. Его поведение — это маркер его собственной боли, страха или пустоты. Это не оправдывает их поступки, но позволяет Вам задуматься: Вы перестаёте быть жертвой и становитесь наблюдателем.

Учитесь видеть маленькие проявления добра в каждом человеке. Кто-то молча помог с отчётом? Кто-то улыбнулся? Кто-то просто не участвует в травле? Даже если человек в целом неприятен, зафиксируйте в памяти этот проблеск.

Пока Вы думаете о том, какие они плохие, они управляют Вашим состоянием. Ваш духовный отец, вероятно, хочет, чтобы Вы выросли в этой ситуации, а не просто терпели.

Подумайте, чему учит Вас эта ситуация. Возможно, терпению, возможно, умению защищать свои границы без агрессии, возможно, сохранять мир в душе, когда вокруг хаос.

Если есть возможность, причащайтесь чаще. Это даёт силы, которые невозможно найти в себе. Не вступайте в сплетни, не обсуждайте коллег. Можно говорить: «Извините, я не хочу это обсуждать».

Обсуждайте почаще свои мысли и видение ситуации со своим духовником, возможно, потребуется коррекция в процессе.

Божьей помощи Вам!

Читайте также: