Избыточность ряда специальностей на современном рынке труда является одной из причин того, что почти 34 млн. россиян попали в т.н. «квалификационную яму», об этом говорится в совместном докладе международной консалтинговой компании BCG и World Skills, подготовленном при поддержке «Росатома».

Еще одна из причин попадания россиян в «квалификационную яму» – недостаточная компетенция для занимаемой должности, передает РИА Новости со ссылкой на доклад.

Авторы доклада отмечают, что всего в мире «квалификационная яма» (skills mismatch) затрагивает 1,3 млрд. работников, а через 10 лет этот показатель вырастет еще на 100 млн. человек.

В докладе также указывается, что данная проблема является на сегодня одной из главных на рынке труда.

Как считает, в свою очередь, гендиректор «Росатома» Алексей Лихачев, усугубляют ситуацию современные технологии, искусственный интеллект, роботы и Интернет, которые оставляют без работы 1 млн. человек.

Как отмечает «Российская газета», ссылаясь на доклад, одна из причин «квалификационной ямы» – несоответствие систем образования потребностям рынка труда.

Напомним, что ранее министр просвещения России Ольга Васильева сообщила, что с 1 сентября 2020 года из перечня профессий в техникумах и колледжах исчезнут около 100 специальностей.

Читайте также:

С места в карьеру. Как не ошибиться с работой?

Мне 17 и я не знаю, кем мне быть. Что делать?

Как Электроник стал Терминатором: книга о роботах, которые вытесняют человека

Мир, который увидят наши дети

Владимир Легойда: Роботы наступают

Фото: JonKline/pixabay.com

0
0
Сохранить
Поделиться: