Вопрос читателя:
Что делать, если агрессивный сотрудник на работе время от времени проявляет в очень грубой и унижающей человеческое достоинство форме нападки даже в присутствии начальника, а начальник никак не реагирует? Этот сотрудник являлся на работу в нетрезвом состоянии, да еще и угрожал физической расправой при всех.
Ольга
Отвечает протоиерей Андрей Ефанов:
Добрый день! Уважаемая Ольга, трудная ситуация и минимум информации, поэтому ответить я могу только в общих словах. Во-первых, за коллегу по-христиански надо помолиться, если он крещен - то заказать поминовение в храме о здравии. Если он не крещен - то искренне молиться о нем дома и о примирении с ним. Мир лучше ссоры, это факт.
Далее все зависит от того, правы ли Вы перед коллегой или у него есть реальный повод для недовольства. Форма, в которой он его выражает, так и так неприемлема, но все-таки Ваши позиции будут отличаться в зависимости от того, правы Вы или нет.
Если Вы правы и он так себя ведет на пустом месте, то поведение его непотребное нужно четко, лаконичко и кратко пресекать: " В таком тоне я не общаюсь". От шефа или от других коллег не надо ждать реакции - реагируйте сама. Если же еще раз повторится угроза - записывайте на диктофон (в любом телефоне он есть, кажется) и говорите, что обратитесь с этим в полицию, если он не прекратит угрожать. Если не прекратит - обращайтесь, хулиганство должно быть пресечено.
Если же Вы неправы перед коллегой, то Вам нужно (можно наедине с ним) извиниться перед ним и постараться исправить свою ошибку. Если он будет унижать Вас - все равно твердо ему сказать, что в такой тональности Вы не общаетесь, но хотели бы с ним поговорить просто. И извиниться и исправить, в чем неправы.
Храни Вас Бог!
